日本亚洲高清,亚洲欧美日韩国产精品,国内黄色一级无码视频,免费的一级毛片,www.137ce.com[四虎],2022亚洲国产精品无码,72国,黄视频网站免费观看入口

主頁 > 公告公示 >

公告公示

公告公示

洛陽市酒鋼西部重工新能源裝備制造有限公司2022年度信息公告

時間:2024-02-01 12:54?? 責任編輯:admin

 

 
一、公司基本情況
1.中文名稱:洛陽市酒鋼西部重工新能源裝備制造有限公司
  簡稱:洛陽西重公司
2.法定代表人:于忠武
3.注冊地址:洛陽市伊川縣彭婆鎮(zhèn)彭婆村
4.經(jīng)營范圍:風電、冶金、礦山非標機械設(shè)備的設(shè)計、制造、銷售、安裝、調(diào)試及維修;鋼結(jié)構(gòu)制造、銷售、安裝及維修;其他機械修理、機電工程安裝(經(jīng)營范圍憑資質(zhì)證書經(jīng)營)。      
5.辦公地址:河南省洛陽市伊川縣彭婆鎮(zhèn)彭婆村
6.公司簡介:洛陽市酒鋼西部重工新能源裝備制造有限公司是甘肅酒鋼集團西部重工股份有限公司的全資子公司。公司目前擁有7.5米軌距數(shù)控火焰切割機,30mm、80mm數(shù)控卷板機,20多臺120噸滾輪架,組對焊接生產(chǎn)線3條,拋丸防腐生產(chǎn)線2條,滿足同時連續(xù)在線10套以上塔筒;目前規(guī)劃一期堆場用地20套,滿足年產(chǎn)塔筒200套以上的能力;公司現(xiàn)有管理技術(shù)人員、操作人員主要從西部重工公司抽調(diào)的高技能成熟人才,滿足1.5-5MW機型的技術(shù)能力及人才優(yōu)勢。
二、主要會計數(shù)據(jù)和財務(wù)指標
2022年,全年實現(xiàn)營業(yè)收入10889.19萬元,利潤總額139.75萬元。
    三、本年度財務(wù)預算執(zhí)行情況及下年度財務(wù)預算情況
    2022年,洛陽西重公司收入完成預算目標的33.00%,利潤總額完成預算目標的11.65%。
2023年,洛陽西重公司營業(yè)收入年度預算22000萬元,利潤總額年度預算1380萬元。
    四、財務(wù)會計報告和審計報告摘要
   (一)重要提示
    1.大華會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)為本公司出具了標準無保留意見的審計報告。
    2.經(jīng)大華會計師事務(wù)所審計,2022年末合并資產(chǎn)總額為16610.59萬元,負債總額為13626.13萬元,所有者權(quán)益總額為2984.46萬元。
(二)公司近3年的主要會計數(shù)據(jù)和財務(wù)指標
項 目 2022年 2021年 2020年
資產(chǎn)總額(元) 166,105,905.77 175,454,705.66 83,319,415.78
營業(yè)收入(元) 108,891,857.20 176,759,205.96 284,959,739.88
 
五、發(fā)起人認繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式及實際控制人發(fā)生變化情況
股 東 實繳出資(元) 出資時間 出資方式
甘肅酒鋼集團西部重工股份有限公司 15,000,000.00 2017年6月27日 貨幣方式
 
2022年末,洛陽西重公司注冊資本為人民幣15,000,000元;年度內(nèi),洛陽西重公司的股東未發(fā)生變化。
    六、2021年企業(yè)負責人任職信息表
姓 名 職務(wù) 任職時間
于忠武 執(zhí)行董事 無變化
張國棟 黨支部書記、經(jīng)理 無變化
朱亞賓 副經(jīng)理 2022年1月
 
七、 員工收入水平
2022年,洛陽西重公司在崗職工平均工資達到13331元,同比降低3.1%。
    八、履職待遇、業(yè)務(wù)支出情況
2022年,洛陽西重公司嚴格落實履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理規(guī)定,履職待遇、業(yè)務(wù)支出符合相關(guān)規(guī)定。
    九、生產(chǎn)經(jīng)營管理
   通過近幾年在中原地區(qū)的打拼,酒鋼品牌在業(yè)內(nèi)也有一定的影響力,酒鋼的管理、產(chǎn)品質(zhì)量、履約能力等在客戶心中留下了較深的印跡,我們始終堅持以業(yè)主、客戶為中心,用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和履約能力來塑造企業(yè)形象,同時維護好與客戶關(guān)系,有目標、有選擇性地參加商務(wù)談判,做好前期合同評審和風險評估工作,理性研判市場及競爭對手。洛陽公司持續(xù)發(fā)揮輕資產(chǎn)、低投入的“洛陽模式”配合營銷部門關(guān)注訂單情況
十、對外大額度捐贈、贊助
    無。
    十一、職工權(quán)益維護
洛陽西重公司一方面按照屬地政府要求完成了疫情防控工作,常態(tài)化開展疫情防控工作,另一方面嚴抓安全生產(chǎn)工作,公司通過組織開展安全生產(chǎn)“大反思、大排查、大整治、大提升”、安全生產(chǎn)集中整治、三年專項整治行動、本職安全體系建設(shè)、日常安全檢查、專項檢查以及每周五綜合檢查等,共計檢查出設(shè)備設(shè)施、作業(yè)行為、環(huán)境因素等方面的安全問題及隱患420項,查處考核違章次數(shù)10次;對檢查出的各類安全隱患問題均明確了整改責任人、制定了整改措施、整改期限及復查人,420項安全隱患等問題已全部整改完畢,并復查合格;對有不安全行為問題的責任人和責任單位進行了安全學習和教育培訓,采取現(xiàn)場制止、糾正、教育立即整改,加強現(xiàn)場作業(yè)行為的檢查控制,所有檢查活動均形成了隱患排查整改記錄,落實了隱患排查治理工作閉環(huán)管理的要求。
十二、年度內(nèi)發(fā)生的重大事件及其對企業(yè)的影響
    無。
    十三、有關(guān)部門(機構(gòu))規(guī)定的其他事項
    無。